بیشترین بازدید
همه مطالب
هر روز باید بیشتر از روز قبل کار کنیم؟
به نظر میرسد که بشر در هیچ دوره ای در تاریخ، به اندازه امروز کار نمی کرده است. انسان شکارچی-خوشه چین(Hunter-gatherer) …
در چه شرایطی یک شغل را قبول نکنیم؟
قبول کردن یک شغل، تنها به معنی قبول کردن آن نیست. پیامدها و تبعاتی دارد که مهمترین آنها زمان و …
در جبران خدمات، سرنا را از سرگشاد می‌نوازیم
اصل ضرب المثل این است که آدم ناشی سرنا را از سرگشاد میزند. شاید سوال این باشد که این چه …
تفاوت کارکنان با استعداد و کارکنان دانشی
بارها و بارها دیده ام در سازمانها کارکنان دانشی را معادل استعدادها(Talent) در نظر می گیرند، به خاطر همین تصمیم …
آزارجنسی در محیط کار: چیستی
در ادامه نوشته قبلی که البته(اینجا) مقدمه ورود به بحث آزار جنسی در محیط کار بود در این چند سطر …
فرایند اجتماعی سازی کارکنان جدیدالاستخدام
در نوشته قبلی به اهمیت اجتماعی سازی کارکنان پرداختم. در این نوشته مراحل مرتبط با این اجتماعی سازی را تشریح …
نمونه مصاحبه(رزومه پر ولی پوچ)
با اقایی متولد 1361 مجرد مصاحبه کردم برای پست کارشناس فروش. ایشان تاکید داشتند در چند فیلد مختلف سابقه کار …
یک تمرین: بد قلق کیست؟
در ادامه نوشته‌ی قبلی(اینجا)، در شروع لازم می دانم یک تمرین در خصوص افراد بدقلق انجام دهیم. توصیه می کنم …